2020年晋城产假多少天,晋城产假国家新规定

2020-09-16 14:34:58 来源:现代语文网

山西目前的产假、生育津贴等是什么情况呢

来看一下吧!2020年晋城产假多少天,晋城产假国家新规定

产假有多长时间 

2015年10月1日施行的《山西省女职工劳动保护条例》规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。

2016年修正的《山西省人口与计划生育条例》规定,符合条例规定生育子女的,女方在享受国家和本省规定产假的基础上,奖励延长产假60日,男方享受护理假15日。

(1)基本产假98天,其中产前可以休假15天

(2)生育时遇有难产的,可增加产假15天(98+15=113天)

(3)怀孕不满四个月流产的,根据医务部门意见,给予15~30天的产假

(4)怀孕四个月以上(含四个月)流产,给予42天产假

(5)符合晚育规定的,女方享受产假4个月(98+4个月)

(6)生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天(98+婴儿数*15)

2020年晋城产假多少天,晋城产假国家新规定

总结一下,在山西

女方产假共158天

太原的生育保险

我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴,二是生育医疗待遇。

生育津贴 :即女职工产假期间的工资。生育津贴只是生育保险待遇之一,由社保中心负责核准和发放,生育和计划生育医疗费用由医保中心负责报销。

生育津贴 = 按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30天 × 享受生育津贴产假体假天数。

生育津贴高于本人工资标准的,全额计发;低于本人工资标准的,由用人单位补足。

生育津贴采用每月集中审核支付的结算方式,凡符合规定应领取生育津贴的参保女职工,于每月20号前由医保中心集中审核支付生育津贴,并将其划转至用人单位,再由用人单位发放至参保女职工。

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