最新党员四个合格剖析材料精选

2023-06-03 00:42:07 来源:现代语文网

党员四个合格剖析材料一

自己1991年参加工作,2001年8月28日参加中国共产党,现任党委工作部干事。年初,公司在全体党员中发展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,这是近年来一次大范畴的集中教育运动,是党内政治生活中的一件大事,是新局势下提高党的执政能力,牢固党的执政基础,实现党的执政使命的一项重要举动。同时也是公司党委和部门今年的重点工作,对于我个人来讲,也是一次提高政管理论水平、增强党性观点、加强党性素养、促进各项工作的一次难得的机遇。因此在活动中,我始终以严肃认真的态度和高度的政治任务感加入其中。

在学习动员阶段,我积极参加了部分组织的群体学习,并充足应用业余时光加强自学,认真做了学习笔记,撰写了心得领会。通过系统、全面的学习,使我受益匪浅。

一、学习中的懂得

1、通过认真学习《保持共产党员先进性教导读本》和重点学习党章,深入了我对*理论和“三个代表”重要思想的理解,深刻了对党的十六届三中、四中全会的理解,提高了对增强党的执政能力建设的认识,使我对党有了更加深厚的情绪的感性的认识。

2、通过观看先进性教诲系列电教片,使我进一步理清了思路,加强了对党的政管理论常识时代背景、实际基本、科学内涵、精神实质的理解和把握,提高了自己的政治实践水平,为今后引导工作奠定了坚实的理论基础。

3、通过学习榜样先进人物事迹,对自己思想上有极大的触动,激发了我的义务感和使命感,增强了以实现党的宏大事业为己任的担当意识。通过对照检查和深入反思,进一步增强了自己党性观点和宗旨意识。

4、通过学习,使我清醒地看到了自身存在的差距和不足。这将更加鞭策我奋发进取、无私奉献、尽力工作,用实际行动证明“共产党员”这个神圣而又光荣的名称。

在先进性教育活动分析评议阶段,我部门通过下发意见征询表的形式,积极听取基层单位对部门工作风格、部门今后工作方向、部门人员等方面的意见与提议。现就演绎整理出对局部人员提出的意见与提议和自我剖析存在的不足一一进行分析。

首先,针对各单位提出的见解与倡导,我都将踊跃听取,虚心接受,认真对待,以有则改之、无则加勉的态度对比检讨。即使有些问题存在片面性,但仍然应当尊重和理解他们的意愿和主张。

二、目前存在的不足跟差距

1、工作方面。在工作中,我在密切联系干部和工作方式方法上还有些不足,不能真正了解职工的需求和心声,工作缺乏针对性,条理性有待进一步提高,理论接洽实际的教训不足,从而导致工作上浮现对基层提要求时主意很多,而对如何更有利进行落实和操作的办法很少,服务基层和民众的本领不强,只关注自己日常事务性工作,缺乏创新精力。

2、学习方面。有单位提出,部内人员须加强自身党建工作,进一步提高业务能力,在学习方面再上一个台阶。这说明自己政治理论程度还不高,不能满足基层提出的各类问题,使得他们对党的政策理论不能准确的理解和控制,从而影响了工作的发展。

3、思想方面。有单位提出,部内工作职员应端正立场,虚心向老党员学习,提高本身素质等方面的看法与倡议。这说明自己在处置问题的方式办法上还不够谨严,缺乏周到的思维,遇事后不进行认真客观地剖析,造成了一些负面的影响。

4、个人修养方面。作为一名合格的共产党员,首先应该是一个高尚的人,一个对公民有利的人,一个有空想、有道德、有纪律、有文化的人,至少应该是一个好人。因此,对照检查自己平时的言行,还存在与这些恳求不相符的地方。如办公桌凌乱、办公室内吸烟、随地吐痰等不良习惯,诚然都是一些小弊端,但无形中影响了个人形象和公共卫生。

三、思想根源的分析

1、在工作中没有摆正自己位置,思想上存在懈怠情绪,有得过且过的思想,有时存在机关作风,处理庞杂问题的经验不足,一味强调工作忙,而放松了对自我主观世界的改造。这些都是因为自己平时学习主动性不强,政治敏锐性不强,方式方法不切当,不够扎实的结果。

2、自己在学习过程中,往往不求甚解,仅是在工作需要时翻翻书报,不静下心来做深入研究,造成在对马列主义、*思想、*实践和“三个代表”重要思想的懂得跟掌握上不是很到位,存在实用主义思想;工作中有照抄照搬思想,缺少翻新。产生这些气象的主要起因是自己思想不重视,有厌学感情,学习方式措施不切当,没能将武装头脑、指导实际、增进工作有机地联合、统一起来。

3、固然本人在思惟上很爱惜当初的岗位,渴望工作能尽如人意,但由于才能有限,往往大喜过望,因而思想上发生了一些浮躁情感,静不下心来理顺工作脉络,甚至产生从众心理,放松了对自己的请求,没能很好地树破正确的世界观、人生观、价值观的,导致思维进步提高不明显。

知耻者近乎勇。对自身存在的差距与不足,我将首先从思维上高度重视、当真看待,做到踊跃意识不足、改正不足,敢于面对自我,自发接收同道们的批评与监督。

四、今后努力方向及整改方法:

1、进一步理清工作思路,坚持做到每天工作有盘算,每周工作有重点,分清轻重缓急、内外兼顾,养成良好的工作习惯;进一步改进工作作风,转变工作方式方法,提高工作效率;虚心向四处同志求教,多与基层进行沟通,始终提高自己的业务水平和处理复杂局面的才干。

2、增强学习的自发性,战胜厌学思想,自我加压,每月制定学习计划,做到学习有重点、思想有提高、工作有促进;坚持支部学习与自我学习相结合,充分利用业余时间学习各方面的理论知识,丰富自己的常识层面,提高综合素质。

3、坚持用新时期本岗位共产党员的标准严格要求自己,摇动幻想信念,牢记党的宗旨,提高党性觉悟,树立良好的个人党性形象,充分发挥党员的先锋模范作用。

能力有限,努力无限。在今后的工作中,我将保持边学边查边改的准则,从当初做起,从小事做起,总结教训,提高意识,克服不足,以实际举措坚持共产党员的进步性和纯洁性,做一名公正正派、客观谨慎、求实高效的组织工作者,为党旗争光添彩,为共产主义事业奋斗终生!

党员四个合格剖析材料二

按照这次民主生活会要求,我认真研读了*重要讲话精神,特别是在我省发表的两次重要讲话精神,深入学习了十八届六中全会精神;同时对照《准则》《条例》要求,认真查找了自已在理想信念、执行政治纪律和政治规矩等方面存在的突出问题,深刻剖析了问题产生原因,明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

一、党性分析情况

十八届六中全会开启了全面从严治党的新征程,会议审议通过的《准则》《条例》,既是深化全面从严治党的新实践、新手段,也是广大党员干部强化自我修养、自我提升的精神食粮和行动指南。作为一名党员领导干部,要带头深入学习党章党规党纪,带头*系列重要讲话精神,带头遵守《准则》《条例》,带头履行好管党治党的主体责任,更好引领党员干部营造风清气正的政治生态。

一要在政治合格方面做到向中央看齐。在政治意识上,牢固树立“四个意识”,坚决做到对党绝对忠诚,守纪律、讲规矩,在思想上、政治上、行动上同以*同志的*保持高度一致,坚定地维护以*同志的*权威。

二要在执行纪律合格方面做到严以律己。要认真学习《准则》《条例》,严格执行廉洁从政各项规定,从严要求自己,主动接受制度纪律约束和各方面的监督。

三要在品德合格方面做到淡泊明志。要继承和发扬党的优良传统和作风,提升个人思想境界,努力陶冶个人情操,坚持做到讲修养、讲道德、讲诚信、讲廉耻。

四要在发挥作用合格方面争当表率。能够树立正确的政绩观,敢于担当、勇于负责,面对矛盾敢于迎难而上,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争,努力在“四讲四有”上作表率。

本人重大事项没有变化;配偶子女从业情况:XXXXXXXXXXX;没有巡视反馈、组织约谈函询的问题。

二、存在的突出问题及原因分析

通过对照检查,存在问题的具体表现有:

(一)理想信念方面

一是在理论学习不够积极。对于理论学习积极性、主动性不高,特别是在《准则》《条例》的学习中没有全面、系统学习,只是在区委中心组和集中学习中听听专家解读,没有逐条逐项深学细读。在学习中还存在“急用现学”现象,对与工作联系紧密的安全生产、信访稳定等方面的法律、法规、政策有比较深入的学习研究,对新近分管的优化发展环境、深化改革、农村工作等方面知识还没有投入足够精力,系统学习。二是“三观”改造仍需加强。自己受党培养教育多年,从一名普通干部成长为一名领导干部,分管的工作越来越多、越来越繁忙,就放松了对自己思想方面的要求,对自己的世界观、人生观和价值观没有做到经常性的反思,自我提升的意识不强。

(二)政治纪律和政治规矩方面

一是对政治纪律把握不准。对政治纪律的特殊要求研究不透,理解存在偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,存在“过去没有做违反政治纪律的事、没有说过违反政治纪律的话,今后也不会有”的模糊认识。二是政治敏锐性不强。在大是大非问题上能够头脑清醒,旗帜鲜明,但在面对一些社会不良风气时不能批评抵制,尤其是对当前微博、朋友圈中时常出现的历史虚无主义断章取义伪造历史事件、丑化英雄人物等内容,自己看到后觉得很荒谬、很可笑,做到了不信、不传,但却没有从政治的高度去分析、去研究,没有旗帜鲜明地加以抵制。

(三)作风方面

一是工作中有急躁情绪。在落实推进工作中,对基层同志要求过于严格,抓工作恨活、比较急躁。有的时候安排工作,只是提出了工作时限和实现结果,没有考虑到基层落实有困难的客观性;在分管部门没能按时完成任务时,对负责同志的批评,没有注意到时间和场合,没有顾及到基层同志的感受,难免造成了一些同志的误解。二是下基层次数少,深入调查研究不够。习惯于坐在办公室,想问题、看材料、听汇报,部署和落实工作往往是开协调会,了解基层情况常常是把基层单位一把手找来听汇报,看相关材料,即使到基层单位调研,接触的多是一把手和班子成员,对一般干部和群众接触的少。三是执行八项规定不够彻底。在工作中我能够正确认识和处理人际关系,做到既要有人情味又按原则办,划清人情交往的界线,明确领导干部的行为底线。但是在同事、同学家有什么大事小情,只要知道了我都主动参加,怕别人认为自己没有人情味,并且参照大家的标准随了份子、表达了心情,在一定程度上助长了社会的不良风气,没有严格按照中央八项规定严格要求自己。

(四)担当作为方面

一是工作主动性不够。到区委工作以后,研究信访问题的主动性不够,还停留在由政府各位主管区长先提出,再由信访部门收集好,才召开联席会议去研究,这样做主要是担心政府各位同志的误解,好像对大家的不信任。二是对新政策研究不深。到区委这边工作后,对优化发展环境、全面深化改革、农业农村工作的新形势、新政策掌握的还不全面,研究的还不够深入,没有完全运用新思路、新理念、新方法去审视和解决问题。

(五)组织生活方面

一是贯彻民主集中制原则不强。民主集中制执行的不严格,有重结果、轻规则,重变通、轻原则的思想。在参加区委常委会和区政府常务会时,研究自己分管领域的工作时发言积极主动,但在研究自己分管领域以外工作时,建议少,有“多栽花、少栽刺”的倾向;在任区委副书记后,一定程度上还存在调查研究不够深入、征求意见不够广泛、发扬民主不够充分的问题。二是带头落实组织生活制度不经常。按照《党章》的规定,每名党员无论职位有多高,都是所在党支部的普通一员,都应该认真参加组织生活会。我以普通党员身份参加所在党支部活动较少,每次参加时,都要根据我的工作日程安排召开党支部会议,并且,我与支部党员面对面谈心交流机会较少,了解支部党员的思想、作风、工作状况不够充分,没有在基层组织生活常态化、制度化上带好头、作好表率。

(六)落实全面从严治党方面

一是“一岗双责”落实不到位。虽然平时开会时也强调党风廉政建设工作,个人执行也比较到位,但是总认为党风廉政建设主体责任和监督责任是主要领导和纪委的事,只要自己做好廉洁从政、廉洁自律就可以了,只是召开了党风廉政建设工作会议、布置了工作,与分管部门负责人签订了党风廉政建设责任状,没有经常性的进行提醒和督导检查。二是自我要求有所放松。勤俭节约意识不强,对服务对象的诉求重视不够,对日常事务性管理松懈,倡导节俭、反对浪费方面想得不多,强调不多,要求不严。比如生活中偶尔以私人名义主动或被动参与宴请,在接待上级领导检查或调研时,存在“照顾不周会给人留下不好的印象,会给工作开展造成不必要的麻烦”的想法,没有摆正工作需要与面子需要的关系,在接待、陪同、迎送工作方面,存在不按标准要求执行等问题。

经过认真查摆分析,产生问题的根源主要有以下几个方面:

一是党性修养锤炼有所放松。对照十八届六中全会*对全体党员干部的要求、十八届中央纪委七次全会*讲话精神,按照《准则》《条例》要求反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则,虽然自己能够保持清廉的从政操守,在大是大非面前能够坚定立场,在各式各样的诱惑下能够经受得住考验,但是随着时间的推移,习惯于以工作代替党性锻炼,实际上自己的党性还远远未达标,导致自身“抵抗力”有所下降,对自己的要求不严、标准不高,自身党性修养有所放松。二是理想信念有所弱化。在思想认识上,对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位,产生这些问题的根源其实是理想信念有所弱化,对比党章规定和党员标准,自己还是有不小的差距,表现在自己个人在思想上、工作中的一些懈怠、放松。三是宗旨意识有所淡化。随着职务的变化,与群众直接接触的机会越来越少,与群众的距离逐渐拉大,对群众感情越来越淡。存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达到标准要求,对群众反映强烈问题没有做到马上办理。

三、今后的努力方向和整改措施

一是做始终把握正确政治方向的表率。坚持做政治上的明白人,在思想上政治上行动上始终同以*同志的*保持高度一致。认真*系列重要讲话精神和党章党规党纪,深入研究《准则》《条例》,树立终身学习的理念,把学习当成一种自觉、一种境界、一种追求和一种习惯,养成科学的思维方式,提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力,以“四个全面”战略布局武装头脑、提高思想、提升理念、指导实践,引领发展。

二是做坚持政治立场和政治原则的表率。做到始终坚决维护党的团结,坚决维护中央的权威,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时节,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,树立和增强政治意识、大局意识、核心意识与看齐意识“四种意识”,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

三是做遵守政治纪律和政治规矩的表率。始终坚定不移地坚持党的路线方针,严守党的政治纪律和政治规矩,做到对党绝对忠诚,保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏,树牢正确的世界观、人生观、价值观、权力观,坚持做到讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。作为区委班子的一员,坚决拥护班子集体作出的决策,坚持民主集中制,坚决按照所说的“重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事”的要求去做。

四是做坚守正道、弘扬正气的表率。把心思和精力用在创业干事上,坚决摒弃贪图享受、物质至上的思想观念,养成良好的工作和生活习惯,提高道德标准,陶冶道德情操。公务接待中,要严格执行公务消费标准,坚决抵制摆阔气、讲排场现象。坚持多到镇街、村屯走访,多到企业实地踏查,了解第一手情况,掌握最基层信息,多向群众学习,深入实际了解群众的困难和疾苦,通过解决实际问题来亲近群众、联系群众、服务群众,持续开展帮扶企业、帮扶群众工作,切实维护党在群众中的形象。

五是做坚持原则、敢抓敢管的表率。深入学习并认真执行《准则》《条例》,着力加强自身的作风建设,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行。做好廉洁自律,净化朋友圈、社交圈,继续管好身边的亲属和工作人员,不用权力为自己和家人谋取任何利益,也决不允许亲人和身边工作人员利用我的职权谋取私利。坚持“一岗双责”,对分管部门严格要求,自觉地把落实党风廉政建设责任制、推进惩防不廉洁体系建设融入到实际工作当中,严格落实规章制度,做好源头防控,坚决同不良风气做斗争,做到敢抓敢管、真抓真管、严抓严管,确保管出成效,为加快推动我区经济社会振兴发展做出新的贡献。

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